Spiralės dinamika


Kokia yra spiralės dinamikos teorija?

„Spiral Dynamics“ yra asmenų ir visuomenės vertybių sistemų (MEME) raidos modelis. Kiekvienas turi savo kodą ir spalvą su unikalia vertės orientacijų rinkiniu ir prioritetais, kurie sudaro jo įsitikinimus ir vertybes. Žmonės ir visuomenės dinamiškai juda per šiuos lygius, atsižvelgiant į kintančias gyvenimo sąlygas, patirtį ir iššūkius, kurie trukdo jiems.


Kas sukūrė spiralės dinamiką?

Pradžią padėjo tyrimas Dr Clare W. Graves
Asmeniniai duomenys:
Gimimo data: 1914 m. Gruodžio 21 d
Mirties data: 1986 m. Sausio 3 d

Terminą „Spiral Dynamics“ knygoje vartojo Don Beckas ir Christopheris Cowanas«Spiralinė dinamika: vertybių įsisavinimas, lyderystė ir pokyčiai»

Asmeniniai duomenys Donas E. Beckas:
Gimimo data: 1937 m. Sausio 1 d
Mirties data: 2022 m. Gegužės 24 d.

Spausdinimo ilgis: 352 puslapiai
Leidėjas: Wiley-Blackwell; 1 leidimas (2008 m. Birželio 9 d.)
Paskelbimo data: 2008 m. Birželio 9 d
Kalba: Anglų
Amazonėnuoroda

Kokios spalvos esate spiralės dinamika?

SpalvaSmėlio spalvosVioletinėRaudonasMėlynaOranžinėŽaliasGeltonaTurkis
GyvenimeIšgyvenimasŠeimos santykiaiJėgos taisyklėTiesos galiaVarzybosTarpasmeniniai santykiaiLankstus srautasVisuotinė vizija
VersleNuosavas ūkisŠeimos reikalaiPradėti asmeninį versląverslo procesų valdymasProjekto valdymasSocialiniai tinklaiElgesys su abipusiaiSintezė

Koks yra spiralės dinamikos testas (SDTEST)?

„Spiral Dynamics“ keičia būsenos rodiklį sudaro 5 teiginiai ir keli variantai, kurie tęsia šiuos teiginius:
1) Pateikite informacijos apie vertybes ir žmogaus elgesio modelius, pagrįstus jomis dabartinėmis jo gyvenimo sąlygomis, o ne apie jo asmenybės tipą,
2) neturi nieko bendra su asmens asmenybės rūšimis,
3) Padėkite suprasti motyvacinę ir pagrindinę asmens gyvenimo vertybes dabartinėmis jo gyvenimo sąlygomis,
4) padėti suprasti asmens mąstymo ir pagrindinių asmenybės programų ypatumus dabartinėmis gyvenimo sąlygomis (kodėl jis taip galvoja ir priima sprendimus);
5) Pateikite informacijos apie tai, kokias vertybes asmuo turėtų imtis turkio organizacijų komandoje (naujos gyvenimo sąlygos).
 
Vienos spalvos, išreikštos%, vertės turi santykinę (ne absoliučią) vertę, susijusią su kita spalva. Pavyzdžiui, procentinė procentinė dalis (%) iš 8 spalvų yra 100%. Taigi 33% vienos spalvos iki 0% kitos spalvos rodo reikšmingą vyraujantį.
 
Testo rezultatai, kuriuos svarstote:
1) Tai tik žmonių vertybių deklaracija,
1.1. Galite sukurti asmens (liaudies grupės) elgesio modelio prognozę, remdamiesi jų paskelbtomis vertėmis dabartinėmis gyvenimo sąlygomis,
1.2. Ši prognozė reikalauja koreguoti stebint tikrąjį asmens (žmonių grupės) elgesį,
2) gali padėti jums abiem nuspręsti jūsų elgesį su šiuo asmeniu (žmonių grupe) ir nuspręsti jūsų pasirengimą dirbti su asmeniu (žmonių grupe), kad jie priimtų (ir) naujas vertybes, kad gyventų nesugadintose sąlygomis.
 
Svarbu! Keisdamas gyvenimo sąlygas, žmogus gali pakeisti savo elgesio modelį.

Kur naudojama spiralės dinamika?

Spiralinės dinamikos naudojimas projektų valdyme yra nurodytas Projekto gairės nuo www.gpm-ipma.de skyriuje „Motyvacija“.


Kokios yra knygos apie spiralės dinamiką?

Žmogaus egzistencijos lygis Keptuvinis viršelis - 2004 m
Amazonėnuoroda

Nesibaigiantis ieškojimas: daktaras Clare W. Graves tyrinėja žmogaus prigimtį: traktatas apie kylančią cikliką Kietas viršelis - 2005 m
Amazonėnuoroda


Knyga "Spiralinė dinamika veikiant: Pagrindinis žmonijos kodas»
Spausdinimo ilgis: 296 puslapiai
Leidėjas: Wiley; 1 leidimas (2018 m. Gegužės 29 d.)
Paskelbimo data: 2018 m. Birželio 11 d
Kalba: Anglų
Amazonėnuoroda


×
Rasite klaidą
SIŪLYTI SAVO Teisingas versija
Įveskite savo e-mail kaip norim
Siųsti
atšaukti
Redirect to your region's domain sdtest.us ?
YES
NO
Bot
sdtest
1
Sveiki! Leiskite paklausti tavęs, ar jūs jau susipažinote su spiralės dinamika?